Article de blog par Humakina
13 oct. 2025
Workplace
2 mn
Sympass lance la première carte cadeau 100 % digitale au Luxembourg
Sympass, acteur incontournable des avantages extra-légaux au Luxembourg, franchit une ...
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8 oct. 2025
Workplace
4 mn
Luxembourg : le capital humain à l’épreuve de la génération NextGen
Attirer, fidéliser et engager les talents : le nouveau défi des entreprises européennes ...
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7 oct. 2025
Knowledge
4 mn
L’éducation financière au cœur de l’Europe : enjeux, constats et leviers pour l’entreprise
7 octobre – Journée mondiale de l’éducation financière CChaque 7 octobre, la Journée ...
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6 oct. 2025
Mouvement
1 mn
VISTIM accueille Jonathan Louyot en tant que HR Manager
VISTIM poursuit sa dynamique de développement en intégrant Jonathan Louyot au poste de HR ...
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1 oct. 2025
Culture,
Entreprises
6 mn
IA et emploi : trois chocs irréversibles que les DRH doivent affronter dès maintenant
Entre croissance sans embauches, disparition des postes juniors et explosion des salaires ...
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29 sept. 2025
Recrutement
4 mn
Candidate Experience Europe 2025 : progrès techniques, attentes insatisfaites
En 2025, le marché européen de l’emploi vit un paradoxe : le chômage est historiquement ...
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29 sept. 2025
Recrutement
2 mn
Salon de l’Intérim : le rendez-vous emploi de la rentrée
Chaque rentrée apporte son lot de défis pour les chercheurs d’emploi comme pour les ...
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24 sept. 2025
Mouvement
2 mn
Claudine Schmitt engagée comme Responsable du Développement des compétences à l’ONA
L’Office National de l’Accueil (ONA) vient d’engager Claudine Schmitt au poste de ...
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24 sept. 2025
Tech,
Recrutement
3 mn
NeoSapiens lance Neo³ : une nouvelle approche pragmatique pour réduire les échecs de recrutement
Chez Humakina, nous suivons avec attention les initiatives qui transforment les pratiques ...
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23 sept. 2025
Talents
4 mn
Le vrai prix des talents n’est pas (seulement) salarial
Depuis plusieurs années, l’expression “guerre des talents” s’est installée dans le ...
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22 sept. 2025
Talents,
Marque-employeur
3 mn
2025 : l’ère du pilotage RH augmenté
En 2025, le rôle du DRH a changé de dimension. Être un “bon RH” ne se limite plus à gérer ...
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17 sept. 2025
Culture,
Recrutement
4 mn
Soft skills : l’approche de The Recruiter pour une évaluation objective et fiable
Dans un monde du travail en constante évolution, ce ne sont plus seulement les ...
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